为扎实做好毕业生就业工作，4月6日晚，学院召开毕业生就业工作推进会，部署安排2023届毕业生就业工作，学院党委书记冉照海、院长王浩、副书记王亮、就业联系人张熙和全体毕业班班主任参加会议。会议由冉照海主持。
会上，学校2022年度就业先进个人赵梅花从基本工作方法、过程与实施、工作亮点与经验等方面为大家分享了在学生就业工作开展过程中的经验和做法。张熙传达了学校招就处就业例会相关要求，为大家详细解读了《关于开展2023届毕业生春季促就业攻坚行动的通知》精神。
冉照海传达了学校“2022年毕业生就业工作表彰大会暨2023年毕业生就业工作推进会”精神，总结了2022年学院毕业生就业工作开展情况，分析了2023年毕业生就业岗位需求数据和工作开展过程中存在的问题，他要求，一是要从思想上高度认识做好毕业生就业工作的极端重要性，要有强烈的责任感、紧迫感，要将推动毕业生高质量就业同西藏社会和谐稳定、学科专业发展紧密结合起来。二是要准确把握毕业生就业面临的形式和挑战，深入理解并用好用足自治区就业创业相关政策，详细掌握每一名毕业生就业预期，针对性的开展教育引导和就业岗位的精准推送。三是毕业班班主任要将全部精力投入到学生就业工作中，定期完善“一生一档”，做好工作开展情况记录，对于发布的岗位需求要认真分析、及时推送，针对性的引导学生投递简历并做好跟踪。学院将定期召开就业工作专题会，听取工作开展情况，解决工作开展过程中的困难。四是针对就业困难学生要重点给予关心关爱，用心用情做好就业服务，充分用好“宏志助航专场招聘”、“百校万岗助就业公益行动”等活动，帮助学生尽快实现就业。
王浩针对做好毕业生就业工作的重要性进行了进一步的强调，希望大家一是要投入精力、掌握政策、主动工作，不断增强做好就业工作的信心。二是不断提高工作开展的针对性，尤其是在引导二战考研学生就业工作开展过程中要讲究方式方法，做到耐心细致。三是要认真指导学生提升简历制作质量，丰富简历内容，突出实践环节。四是学院将加大访企拓岗力度，为毕业就业工作开展提供必要的资金支持。王亮就毕业生就业工作从就业政策掌握、班级情况摸底、就业政策宣讲等方面进行了进一步的强调和要求。
最后，大家结合自身在开展就业工作中遇到的问题进行了进一步的交流和探讨。
（文、图：张熙/审核：冉照海/编辑：付慧莹）