9月24日下午，校党委常委、副校长史本林率校“十五五”规划编制发展办公室、教务处等相关职能部门负责人莅临管理学院，专题调研学院“十五五”规划思路与编制进展。调研座谈会在经管楼会议室举行，管理学院党政领导班子成员、学科带头人、教研室主任及教师代表参加了座谈会。
会议由管理学院党委书记胡艳主持。院长陈刚代表学院作题为“管理学院‘十五五’发展规划思路与重点任务”的专题汇报，系统梳理了学院“十四五”期间取得的主要成就，深入分析了当前发展面临的机遇与挑战，并详细阐述了“十五五”时期学院的发展目标、重点任务和保障措施。汇报指出，“十四五”期间，管理学院在学科建设、人才培养、科学研究和社会服务等方面取得了显著进展。学院办学特色日益凸显，师资队伍结构持续优化，人才培养质量稳步提升，为“十五五”高质量发展奠定了坚实基础。院长在汇报中表示，学院将紧紧围绕学校发展战略，瞄准国家经济社会发展需求，特别是国家治理现代化对管理人才的需求，科学谋划未来五年发展蓝图。
史本林副校长认真听取了汇报，不时就具体问题与与会人员交流互动，详细了解学院在学科布局、专业优化、师资队伍建设等方面的规划思路。在充分听取学院汇报和大家发言后，史本林副校长对管理学院“十四五”期间取得的成绩和“十五五”规划前期工作给予充分肯定。他指出，“十五五”时期是我国现代化建设承上启下的关键五年，也是学校“特色民大”建设的重要战略机遇期。对学院“十五五”规划编制和未来发展提出四点明确要求：一是强化顶层设计，突出特色发展。管理学院应进一步强化顶层设计，整合凝练学术方向，突出行政管理、社会保障等特色领域，提升学术影响力。要坚持错位发展，打造特色优势，避免同质化竞争。学院需紧密对接西藏自治区重大战略需求，把学院发展深度融入地方发展和产业创新中，明确战略定位、目标和路径，确保规划既高瞻远瞩又脚踏实地。二是聚焦核心指标，优化发展路径。管理学院要紧紧围绕学校高质量发展核心指标，优化学科布局，完善人才培养策略。科学谋划“十五五”规划，需深度结合学校总体战略，明确学科建设、人才培养、社会服务等核心指标，细化阶段任务与保障措施。三是推动交叉融合，激发创新活力。学院应主动顺应人工智能发展浪潮，推进管理学科与人工智能、大数据等领域的交叉融合，加快专业课程体系改造。要加强跨学科资源整合与协同创新，加强与地方政府、龙头企业的合作交流，深化产教融合。通过构建高水平产学研实践基地，可为学科与科研发展注入持续动力，提升人才培养与区域发展需求的适配度。四是筑牢安全防线，强化保障能力。史本林副校长最后强调，学院要常态化开展安全隐患排查与师生安全教育，重点关注心理健康、校园安全等领域，为学院各项事业平稳发展提供坚实保障。同时，要持续推动全面从严治党向纵深发展，巩固深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，不断加强党风廉政建设，营造风清气正的政治生态和育人环境。
调研过程中，学校相关职能部门负责人与学院教师代表围绕学位点建设、师资队伍建设、科研项目申报等具体问题进行了深入交流，提出了一系列建设性意见。各部门表示将对管理学院发展规划和学科建设工作提供大力支持。
管理学院党委书记胡艳代表学院作表态发言，感谢史本林副校长和学校各部门对管理学院发展的关心支持。她表示，学院将认真学习领会副校长提出的要求，逐项落实调研意见，进一步完善“十五五”规划编制工作。学院将以此调研为契机，推动党建与事业深度融合，为实现高质量发展奠定坚实基础，为“特色民大”建设贡献管理学院的智慧和力量。
（文图/办公室 审核：胡艳）